page_banner

Kestävä

Kestävä kehitys

YiBang noudattaa yrityksen visiota "Olemme sitoutuneet tekemään ihmisistä terveempiä ja ympäristöystävällisempiä" ja tekee kaikkemme edistääkseen yrityksen laadukasta kehitystä.

yhteistyötä
Kestävä
maailmanlaajuisesti
Kehitys

Meillä on yksi ihanne

nolla saastumista
%
Nolla saastumista
tehdas
%
Nolla julkaisu
työntekijä
%
Nolla tuotantoriskiä
maailmanlaajuisesti
%
Kestävä

Terveys ja turvallisuus

Luomalla ja jatkuvasti parantamalla työterveys- ja työturvallisuusjohtamisjärjestelmää työterveyden ja -turvallisuuden johtamistavoitteiden saavuttamiseksi.Yrityksen vaatimustenmukaisuuden kehittämiskonsepti, säännöllisen vaatimustenmukaisuuden arviointimekanismin luominen, turvallisuus- ja terveysmääräysten järjestelmällinen tunnistaminen, arviointi ja seuranta;Kehitä jatkuvasti turvallisuus- ja työterveyskoulutuksen syvyyttä ja laajuutta, seuraa koulutuksen toteutumista ja vaikutusta sekä tue yrityksen kestävää kehitystä.

työntekijä
kuva

Ympäristönsuojelu


Ympäristönsuojeluvaatimusten parantuessa vuosi vuodelta sekä ympäristönkäsittelytekniikan nopean kehityksen myötä yritys ottaa käyttöön edistyksellistä jätekaasujen käsittelyteknologiaa, ympäristönkäsittelyn rakentamista ja parannusprojekteja parantaakseen kokonaisvaltaisesti jäteveden ja jätekaasun tasoa. hoitoon.Hanke on jaettu kahteen osaan, VOC-käsittelyyn ja jäteveden käsittelyyn, ja kokonaisinvestointi on lähes 10 miljoonaa yuania, pinta-ala on 1000 neliömetriä.


Ympäristönsuojeluvaatimusten parantuessa vuosi vuodelta sekä ympäristönkäsittelytekniikan nopean kehityksen myötä yritys ottaa käyttöön edistyksellistä jätekaasujen käsittelyteknologiaa, ympäristönkäsittelyn rakentamista ja parannusprojekteja parantaakseen kokonaisvaltaisesti jäteveden ja jätekaasun tasoa. hoitoon.Hanke on jaettu kahteen osaan, VOC-käsittelyyn ja jäteveden käsittelyyn, ja kokonaisinvestointi on lähes 10 miljoonaa yuania, pinta-ala on 1000 neliömetriä.

Yleishyödyllinen

YiBang on aina ottanut yrityksen missiokseen "arvon luomisen asiakkaiden auttamiseksi, työntekijöiden kasvusta huolehtimisen ja sosiaalisen hyvinvoinnin edistämisen", ottanut yksityisen yrityksen historiallisen tehtävän ja osallistunut aktiivisesti yhteiskunnallisiin julkisiin hyvinvointi- ja hyväntekeväisyyshankkeisiin pyrkiessään olemaan yhteisen hyvinvoinnin rakentaja.

kuva